Edito - L’avenir de nos luttes nécessite de tirer des leçons des luttes passées
4 octobre 2014, 16:27
Des conflits sociaux, il y en a partout mais il n’est pas question pour les centrales syndicales de les globaliser, de les faire converger, de les unir, ni même de leur donner un point de rassemblement.
Citons en vrac la SNCM, Air France, Goodyear, le pôle funéraire de l’Albigeois, la Bourse d’aide aux chômeurs du Pré-Bocage, Federal Mogul de Chasseneuil, Edscha de Briey, le Palace Royal Monceau, la maternité d’Orthez, ACTM de Montélimar, Sanofi (filiale commerciale), salariés de LCI et TF1, Electrolux (Ardennes), Grands Moulins Maurel, Lacmé (La Flèche), Altia (Angers), Apia Groupe (Berry), Seita (Carquefou), Ford (Blanquefort), etc, etc…
Des conflits sociaux, il y en a partout mais il n’est pas question pour les centrales syndicales de les globaliser, de les faire converger, de les unir, ni même de leur donner un point de rassemblement.
Citons en vrac la SNCM, Air France, Goodyear, le pôle funéraire de l’Albigeois, la Bourse d’aide aux chômeurs du Pré-Bocage, Federal Mogul de Chasseneuil, Edscha de Briey, le Palace Royal Monceau, la maternité d’Orthez, ACTM de Montélimar, Sanofi (filiale commerciale), salariés de LCI et TF1, Electrolux (Ardennes), Grands Moulins Maurel, Lacmé (La Flèche), Altia (Angers), Apia Groupe (Berry), Seita (Carquefou), Ford (Blanquefort), etc, etc…